People Intelligence

People Intelligence er helt sin egen, for udover at tilbyde en skræddersyet, personlig og tilpasset rekruttering, så er metoderne anderledes end i resten af branchen. Vi lægger vægt på et tæt og åbent samarbejde, og som kunde betaler du kun for den service, du har brug for – ikke for en pose med hemmelighedsfulde forløb og forældede kandidatdatabaser.

Løsninger fra minimum til et maksimum
Vi har løsninger, der strækker sig fra et minimum for eksempel udelukkende at finde den rigtige kandidat til den fulde pakke med bånd, cellofan og sløjfe, hvor search, samtaleforløb, svar, evalueringer, tests.

Man kan lidt kækt sammenligne det med at vælge hotel, når man skal ud og rejse. Man kan vælge et hotel med en enkelt stjerne, hvis man bare skal have det mest basale og kan klare resten uden hjælp. Og så kan man vælge hoteller med flere stjerner, hvis man ønsker, at det meste bliver håndteret effektivt og professionelt. Kunden betaler kun for det, de ønsker at modtage.

Samarbejde giver de bedste løsninger
I anerkendelse af, at gammeldags jobdatabaser er i den lettere forældede kategori, bruger People Intelligence i høj grad det professionelle netværk LinkedIn til at finde egnede kandidater. Det sat sammen med egne netværk og kundens idéer er med til at give intelligente løsninger indenfor rekrutteringen.

People Intelligence lægger vægt på et tæt samarbejde med kunden, og vi er derfor meget ude i de virksomheder, vi arbejder med. For jo mere kunden er en del af processen, jo større bliver tilfredsheden og udnyttelsen af viden om både firmaets behov og miljø.

Situationsfornemmelse og grundig opfølgning
Hver enkelt rekrutteringsproces en individuel, og vi har situationsfornemmelsen med. For eksempel er der stor forskel på, om vi går hårdere til en kandidat, der skal sidde i et sælgerjob og have kontakt med mange mennesker, hver dag, frem for en kandidat i en specialistrolle, der er en mere tilbagetrukket stilling.

People Intelligence har en optimal opfølgning, hvor kunden får status på fremskridt i rekrutteringsprocessen samt får at vide, hvad der er årsagen, hvis egnede kandidater siger fra.

Vi laver løbende en udtømmende og grafisk rapport, der gør det nemt at overskue rekrutteringen.